安徽省太湖县2017年“特岗”教师招聘面试等有关事项

首页>招教考试>招考公告>安徽省太湖县2017年“特岗”教师招聘面试等有关事项

安徽省太湖县2017年“特岗”教师招聘面试等有关事项

来源：时间：2017-07-21 15:05:50

关键词：招教考试

报名条件
考试指南
历年考情
选课报班

专业老师在线答疑

考试日程安排

面试时间：2017年7月25日

备考推荐：2017年安徽教师招聘考试协议班

安徽教师招聘交流群：375131592（群内定期分享招教特岗资料、发布考试新信息）

一、面试时间、地点

面试时间为2017年7月25日。面试报考人员须于7月25日7：00前到太湖县青少年校外活动中心报到，7：30前抽签排序，迟到者视为放弃。8：00正式开始面试。

二、面试内容

1、面试采取结构化面试方式，主要考查报考者的基本素养、仪表举止和逻辑思维、协调应变、语言表达能力以及教学岗位备的素质能力等。

2、面试试题由安庆市教育、人社局负责统一命制。全天使用同一题本，满分为100分。

三、面试分组

面试分两个组同时进行，同一个学科在同一组面试。第一组小学英语；第二组小学信息技术。

四、面试程序

1、报考人员报到和抽签排序。参加面试的报考人员凭面试通知书、身份证报到，接受工作人员的统一封闭管理，并上交手机等通讯工具。报考人员采取抽签的办法确定面试出场顺序，考生进入考场后不能透露个人信息，只能说抽签号。

2、面试实施的方式。面试由主考主持。每位报考人员的面试时间为15分钟。

3、面试成绩的评定。每位考官根据报考人员的答题情况，按照评分标准和要求，独立评分。面试的计分方法为：对考官评出的分数，去掉其中的一个高分和一个低分，剩余分数合计后除以有效考官人数所得出的平均分数（保留一位小数，四舍五入），即为该报考人员的面试成绩。

4、面试成绩的公布。报考人员完成面试后在场外等候，待下一个报考人员完成面试后进入考场听取考官宣布面试成绩。

5、面试结束的考生在听取自己面试成绩后可以离开面试场地。

五、考核、体检

面试工作结束后，根据报考人员的总成绩（笔试和面试按规定的权重合成后成绩，在统计过程中均保留小数点后两位，四舍五入），分学段按学科，从高分到低分依次等额确定参加考核、体检人员名单（若出现总成绩并列的情况，则依次以报考人员的笔试成绩、笔试中《专业知识》成绩为依据，从高分到低分确定），于7月31日前在太湖教育局网站上发布，同时报送省教育厅、市教育局备案。面试成绩低于60分的不列入拟参加考核、体检人员名单。

考核主要对应聘人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩（学业成绩）等情况进行考察。体检标准参照《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法》执行。对考核、体检不合格者取消拟聘资格，按考试总成绩从高分到低分等额递补。

太湖县“特岗”教师招聘领导小组

2017年7月22日

关注官方微信送内部资料