湖北省东湖高新区2017年招聘偏远学校教师公告(14名)

来源:时间:2017-06-14 16:20:27

关键词: 招教考试

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考试日程安排
报名时间:2017年6月13日—15日
笔试时间:以准考证通知为准
备考推荐:2017年湖北教师招聘考试协议班

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根据我区教育事业发展和教师队伍建设需要,经研究,决定为龙泉、滨湖、左岭和豹澥等片区内偏远学校招聘14名聘用制教师,具体事宜公告如下:

一、招聘岗位及名额

本次招聘教师共14名,具体为小学语文2人、小学数学3人、小学英语2人、小学体育1人、小学美术5人、初中数学1人。

二、招聘条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,热爱教育事业;

2、具有良好的职业道德,遵守国家法律法规,享有公民的政治权利;

3、具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的身体条件;

4、具有适应岗位要求、正常履行职责的文化程度、专业或技能条件和工作能力;

5、应聘小学语文教师普通话水平须达到二级甲等及以上,其他教师普通话水平须达到二级乙等及以上。

(二)年龄、学历等资格条件

1、派遣期内的高校毕业生:

(1)年龄:本科毕业生年龄应在25周岁以内(1992年1月1日以后出生),硕士研究生在30周岁以内(1987年1月1日以后出生)。

(2)学历及派遣资格:全国普通高等院校全日制本科及以上学历、学士及以上学位且具有省级派遣资格(2015-2017届毕业生)。

(3)教师资格:应聘人员须具备相应学段学科教师资格证(高段可低用)或持有相应学段学科教师资格考试合格证明,对其中持有教师资格考试合格证明的,可先行报名参加招聘考试,如预录,待取得教师资格证书后方可派遣。

2、在职教师:

(1)年龄:在职教师年龄在35周岁以内(1982年1月1日以后出生)。具有中小学一级教师及以上职称且学历为大学本科及以上的应聘人员,年龄可放宽至45周岁以内(1972年1月1日以后出生)。

(2)学历:应聘小学岗位的需具备大学专科及以上学历(2012年7月及以后参加工作的须具备大学本科及以上学历);应聘中学岗位的需具备大学本科及以上学历(2012年7月及以后参加工作的须具备大学本科及以上学历、学士及以上学位)。

(3)教师资格:须具有相应学段学科教师资格证。

(4)任教年限及资历:应聘人员应为现任普通中小学校教师且具有两年及以上不间断普通中小学校教师工作经历(社会培训机构工作经历和毕业前实习任教经历不算;工作经历计算截止时间为2017年6月30日)。

(三)有下列情形之一的人员不得报考

1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚,正在处分(罚)期间的;

2、正在接受纪律审查、司法调查或者审计的;

3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员;

4、现役军人、在校学生;

5、未能与原单位解除劳动(聘用)合同的;

6、按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

五、招聘程序及方法

本次报名采用现场报名,具体程序如下:

(一)信息发布(2017年6月9日—14日)

本次招聘信息在光谷教育网上发布。后续工作也将在本网进行公告,请密切关注。

(二)现场报名(2017年6月13日—15日)

1.提交申请。应聘人员填写《东湖高新区2017年招聘偏远学校教师报名表》(附件1),打印后于2017年6月13日9:00—6月15日16:00期间上交到东湖高新区教文体局。应聘人员只能选择一个学段学科报名,提交信息须真实、准确、完整、有效。

2.报名地点:武汉市珞喻路546号东湖高新区管委会大楼6楼大厅。

3.资格审核。应聘人员须按照《东湖高新区2017年招聘偏远学校教师资格审查材料目录》(附件2),携带相关材料和同底1寸登记照片2张报名,并现场进行资格审查。对审查合格者,现场发放《东湖高新区2017年招聘偏远学校教师准考证》(附件3)。

4.调剂事项。报名人数达到1:3及以上比例的岗位,可以进行笔试;报名人数只达到1:2的岗位,应聘人员面试成绩应达到在面试公告中确定的面试合格分数线,方可进入体检和考察;报名人数达不到1:2的岗位取消。

(三)笔试

笔试具体时间和地点以准考证上注明为准。笔试采取闭卷形式,满分100分。主要测试公共基础知识、教育学和心理学知识等内容。笔试结束后,根据笔试成绩从高到低,按1:3比例确定各学段学科入围面试人员。

(四)面试

面试具体时间地点另行通知。以试讲和答辩的方式进行,着重测试应聘人员实际教育教学能力、解决教育教学实际问题能力及综合素质等。体育专业在面试中加试特长展示。

(五)总成绩计算

面试结束后,将笔试成绩和面试成绩按4:6的比例计入个人总成绩,根据总成绩从高到低,按招聘岗位1:1的比例确定体检、考核人选。

(六)体检、考核

体检工作参照《湖北省申请认定教师资格人员体检标准及办法》执行,体检费用由考生自行负担;考核工作采取函调、实地考察等形式进行。体检和考核合格者确定为拟聘用人员,并进行公示。

六、其它事项

(一)应聘各个环节的有关通知,由工作人员通过短信或电话等形式告知,请考生保持通讯畅通。

(二)本次招聘人员全部实行劳动合同制管理(聘用制身份),由用人单位与本人签定劳动合同,按照国家有关规定实行试用期,并办理社会保险、公积金。

(三)本次定向招聘的教师首次服务年限不少于5年,5年内不得申请调动。

(四)本次招聘考试未组织、授权或委托任何机构、个人编辑、出版考试教材;也未组织订阅、或指定任何与招聘考试有关的参辅读物及复习资料。

(五)本公告未尽事宜,由东湖高新区教育文化体育局负责解释。

咨询电话:027-67880530           联系人:余老师

联系地址:武汉市珞喻路546号东湖高新区管委会大楼1507室。







东湖高新区人事局  东湖高新区教育文化体育局

2017年6月9日

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